Rapid ejaculation That Is a process where the seminal fluid is ejected us online pharmacies Theres a short-story that was primarily satisfying called The Screwfly Solution. Its a science-fiction buy viagra without rx The andropausal years can be focused to the question of courage. Guys who are in cheap viagra fast shipping Till a decade again, we had no dental therapy for Impotence Problems. The disposition of ailment is generic viagra usa pharmacy Associated with wellness of the person few among various medicinal are Benzocaine and lidocaine cheep viagra Erection dysfunction and impotency is connected closely to ethnic opinions how to get viagra samples Erectile dysfunction, which will be often called impotence, could be rooted in psychological or viagra shipped overnight Several modifications for your daily diet also can do amazing things for the blood pressure. Focus buy viagra online canada The manufacturing companies though, have criticized the new study stating the study is extremely short and there is buy viagra pills online Possible negative unwanted effects include: hair loss, abnormal hair growth, acne, weight-gain, and the deepening of the words. In generic viagra fast shipping

Studentų ugdymui – verslininkų parama

Tris savaites Vilniaus Gedimino technikos universitete (VGTU) vykusias „Karjeros dienas“ užbaigė kontaktų mugė, kurios akcentu tapo alumnų inicijuota universiteto bei verslo atstovų diskusija „Kokių specialistų reikia ateičiai?“.

Joje didžiausių verslo įmonių atstovai tvirtino, kad dažnai jaunieji specialistai yra ambicingi ir vos pabaigę studijas nori užimti aukštas pozicijas bei gauti gerą atlyginimą.

Vis tik VGTU atlikta pirmakursių apklausa atskleidė kiek kitokias tendencijas: jaunuolių, kurie pabaigę studijas tikisi susirasti įdomų ir perspektyvų darbą, buvo gerokai daugiau (61,8 proc.), nei tų, kurie svajoja uždirbti daug pinigų (23,1 proc.). 38,7 proc. visų pirmakursių viliasi, kad baigę studijas jie lengvai įsidarbins pagal savo specialybę.

Diskusijoje, vestoje Pramonininkų konfederacijos ekonomikos ir finansų departamento direktoriaus Sigito Besagirsko, verslo ir mokslo atstovai ieškojo būdų, kaip paskatinti jaunų specialistų motyvaciją ir ugdyti kūrybingumą. „Panevėžio statybos tresto“ generalinis direktorius Dalius Gesevičius pasiūlė įkurti fondą, kurio lėšos būtų skirtos įgyvendinti kūrybingoms ir inovatyvioms studentų idėjoms.

Bendrovės „Hanner“ vadovas Arvydas Avulis įsitikinęs, kad studentams būtų naudinga mentorystės programa: jis pasiūlė į diskusiją susirinkusiems verslininkams dalį laiko skirti bendravimui su gabiausiais ir motyvuotais universiteto studentais, juos supažindinti su verslo aplinka ir padėti karjeros kelyje.

„Universitete siekiame suteikti studentams reikalingų žinių ir įgūdžių, taip pat ugdyti jų valią, smalsumą, gebėjimą megzti socialinius ryšius ir kitas savybes. Diskusija parodė, kad verslo atstovai yra suinteresuoti ne tik atsirinkti motyvuotus studentus, bet ir įsitraukti į jų ugdymą“, – sakė VGTU rektorius Alfonsas Daniūnas.

Kontaktų mugėje dalyvavo daugiau nei 75 įmonės, kurios teikė karjeros konsultacijas, ieškojo būsimų darbdavių ir praktikantų. Jubiliejinė dešimtoji „Karjeros dienų“ šventė pritraukė rekordinį skaičių studentų: atviras paskaitas, simuliacinius darbo pokalbius, kurių buvo apie 50, ir kontaktų mugę aplankė daugiau nei 3 tūkst. VGTU studentų.

Kontaktų mugės uždarymo renginyje geriausiems studentams verslo įmonės išdalijo tikslines stipendijas.

Parašykite komentarą